Уважаемые члены наблюдательного совета!

Как известно, в институте идут переговоры с руководством относительно требований, изложенных в открытом письме, подписанном почти сотней преподавателей. В письме подписанты требовали оформления трудовых договоров в соответствии с законодательством РФ, исполнения коллективного договора, ограничения нагрузки и исполнения распоряжений министерства и правительства относительно заработной платы. После данного письма в институте состоялась встреча с руководством института и заместителем министра образования А.Б. Повалко.

Инициативная группа, представляющих интересы преподавателей, сформулировала свои предложения по принципам расчёта преподавательской нагрузки и зарплаты, участвует в переговорах, пытаясь донести нашу позицию до руководства. Через три недели после начала этих переговоров мы вынуждены констатировать, что со стороны представителей ректората имеет место твердое намерение превратить переговоры в их имитацию. К сожалению, проректоры Д.А. Зубцов и Е.Г. Евсеев, отвечающие за соответствующие направления работы института, нас не слышат или не хотят слышать, что вынуждает нас ставить вопрос об эффективности их работы и вызывает большие сомнения в серьёзности намерений ректората на этих переговорах действительно улучшить условия труда профессорско-преподавательского состава института, что необходимо для развития института, улучшения качества образования и реализации намерений МФТИ по попаданию в рейтинги лучших университетов мира. На этой неделе стало известно, что МФТИ не вошёл в первую сотню даже в узком рейтинге по своей основной специальности «физика».

В коллективном договоре между работниками и администрацией МФТИ от 9 декабря 2014 года одним из пунктов была прописана необходимость раскрытия минимальной, средней и максимальной зарплаты по структурным подразделениям. Нас долго убеждали в закрытости данной информации, затем объясняли отсутствие данной информации происками спецслужб, которые арестовали все компьютеры. Позже, уже совсем недавно, нам сообщили, что информация выложена по некоему адресу на сайте МФТИ (как оказалось, несуществующему), потом наконец нам был выдан аккаунт с паролем, по которому с данной информацией можно было ознакомиться. Но, как выяснилось, проректор Е.Г. Евсеев, ответственный за данную информацию, создал данный аккаунт на 2 часа, после чего аккаунт был удален. И когда, наконец, искомая информация появилась на корпоративном сайте и нам удалось с ней ознакомиться, выяснилось, что она просто не соответствует действительности — в той части, какую мы могли проверить независимо. Например, размер фонда кафедры высшей математики в предоставленном Е.Г. Евсеевым документе оказался примерно в два раза больше, чем он есть на самом деле. К 17 ноября информация о максимальных и минимальных зарплатах по подразделениям почему-то вовсе исчезла с сайта — может быть потому, что в некоторых подразделениях максимальные зарплаты попали в диапазон 0.5-1.0 млн. рублей в месяц. Нам неизвестны успехи господина Евсеева как физика (он сообщил на встрече с ректором и замминистра А.Б. Повалко, что он не экономист, а физик). Однако, судя по данному эпизоду, с должностными обязанностями проректора по экономике ему не всегда удается справиться.

Один из важнейших вопросов, поднятых в открытом письме, является зарплата преподавателей. Согласно майским указам Президента РФ, стремиться нужно к удвоенной средней зарплате по региону. В декабре 2014 года руководство убеждало нас, что мы подмосковный вуз. Позже выяснилось, что МФТИ всё-таки московский вуз, по юридическому адресу (различие по средней зарплате почти в два раза) — что и по существу правильно, т. к. большинство преподавателей живет в Москве. В сентябре 2015 года руководство института благополучно отрапортовало в СМИ, что средняя зарплата превысила 80000 рублей и норматив по Москве выполнен, однако абсолютно средний доцент со степенью к.ф-м.н в МФТИ в этот момент получал около 30 тысяч. Проректор по экономике не сумел нам вразумительно объяснить, почему он и, с его подачи, ректор считают, что 80000 рублей — это и есть реальная средняя зарплата преподавателя МФТИ. У нас сложилось впечатление, что для ректора Н.Н. Кудрявцева реальное положение вещей оказалось новостью.

Нас ранее убеждали, что госзадание на подготовку студентов вычисляется по некоей формуле, где на обучение каждого студента государство платит 77000 рублей в год, поэтому якобы зарплаты преподавателей совершенно не могут быть повышены. Замминистра А.Б. Повалко на встрече 30 октября не был об этом предупрежден и сообщил нам, что на самом деле сумма на одного студента МФТИ равна 229000 рублей. Кроме того, на зарплаты сотрудникам можно тратить по рекомендации министерства от 57% из этой суммы, а сейчас в МФТИ тратится на зарплаты преподавателей не более 35% от суммы базового госзадания, и так происходит уже довольно давно. Почему руководство института убеждало нас в обратном, нам не понятно. Почему при том, что фактически денег на зарплаты выделяется достаточно (более подробный расчет в приложении к письму), руководство института и особенно экономический отдел изощряется в новых способах подсчета средней заработной платы и всевозможных отписках, вместо того, чтобы просто начать платить нормальную зарплату преподавателям? На недавнем заседании у Евсеева выяснилось, что в МФТИ работает 1650 штатных сотрудников, из которых профессорско-преподавательский состав – это 413 человек; руководителей и административных сотрудников около трехсот человек. Это при том, что основная деятельность МФТИ – учебная. Чем же заняты остальные работники? Может быть именно на них уходят деньги госзадания?

Проректор Д.А. Зубцов неоднократно в ходе переговоров заявлял, что работа экономического отдела крайне запутана, а средства из госзадания на обучение студентов в 2015 году уже израсходованы, в бумажке с финансовой статистикой МФТИ от проректора Е.Г. Евсеева указано, что на конец октября они уже израсходованы, что крайне нас удивляет с учетом того, что до конца года ещё далеко. Аналогичным образом была объяснена невыплата (в сентябре и октябре) денег для молодых сотрудников и их кураторов. Заметим, что реальная зарплата молодого ассистента сейчас составляет примерно 15000 рублей. Надбавка также составляла 15000 рублей. Отсутствие надбавки фактически ставит молодых сотрудников на грань выживания и заставляет активнее подрабатывать в других местах или искать другое место работы.

При этом руководство нас убеждает, что нагрузка в 12 часов аудиторной нагрузки в неделю — это немного. По мнению, например, проректора Е.Г. Евсеева, вполне достаточно «разок выучить конспект занятий и дальше можно вести занятия без дополнительной подготовки». Любопытное, надо сказать, воззрение на процесс преподавания в элитном ВУЗе демонстрирует этот проректор. Мы бы с удовольствием воздержались от комментариев по данному поводу, если бы не то обстоятельство что именно этой «невысокой» занятостью мотивируется низкая зарплата преподавателей по сравнению с зарплатами руководящих и административных работников. Непонятно только, почему у преподавателей в советское время, равно как и у наших коллег в ведущих западных университетах, педагогическая нагрузка редко превышает 10 часов в неделю при несравнимо более высокой зарплате относительно средних показателей по экономике. Очевидно никак не учитывается, что преподаватель должен готовиться к занятиям, изучать различную литературу, для постоянного совершенствования своих преподавательских навыков, проверять контрольные и домашние задания.

Также вызывает наше недоумение, что только сейчас руководство института обещало принять меры в отношении чудовищного шума отбойных молотков, которые мешают вести занятия уже третью неделю. Мы понимаем, что деньги на ремонт выделены внезапно, что их нужно осваивать. Но мы решительно не понимаем, почему для такого простого действия, как информирование рабочих о времени и месте проведения занятий, нам нужно многократно напоминать об этом ректорату. Нельзя ли было сразу запланировать все шумные работы на ночь и выходные? Нам вообще кажется, что ремонт производится как-то демонстративно, в Главном корпусе МФТИ разрушили полы недели три назад, и с тех пор с ними ничего больше не происходит, преподаватели и студенты прыгают по развороченному бетону и дышат бетонной пылью.

Физтех всегда был славен как кузница лучших кадров, вполне конкурентоспособных на мировом уровне. Фамилии знаменитых выпускников МФТИ известны всем. Однако, чтобы готовить сильных специалистов и дальше, чтобы решать высокие задачи, например попадание в рейтинги лучших университетов мира, нужны сильные и компетентные преподаватели и квалифицированное руководство.

Учитывая вышеизложенное, мы ставим вопрос о компетентности ректората, в частности проректора Е.Г. Евсеева и просим обратить внимание наблюдательного совета и высшего руководства института на перегруженность проректора Д.А. Зубцова, который, по нашим ощущениям, отвечает почти за всё в МФТИ, причем зачастую с невысокой эффективностью, и принять соответствующие меры.

Инициативная группа преподавателей.